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12月2日,银杏物业2022年储备项目专业板块负责人第四期培训在市委机关办公区开展,至此,该专题培训学习任务已全部完成。在课程结束后,银杏文化书院组织开展了理论考核,对40名学员现阶段的知识掌握情况进行最终的评定。

为落实疫情防控相关要求,本次理论考核分为线上网络答卷、线下闭卷考试两部分进行,分别就集中培训和自我学习的课程内容,按照专业板块对学员们的学习情况进行了考查和检测,通过考试进一步强化自身理论知识基础。

在这3个月的时间内,培训班分别学习了7门集中培训课程和2门线上自学课程,从红色精神、企业文化、服务意识、管理方式、效率提升及专业技能等方面多维度对学员进行培养。定制的培训内容,充实的课程安排,使学员们对岗位的职责和作用有了更为透彻地理解,为之后的职业规划提供更多支持与帮助。

结业不“结学”,银杏文化书院将持续打磨培训形式,不断提高课程质量,加快专业型、技能型、学习型、创新型的人才队伍建设步伐,着力构建企业高质量发展新格局,为企业人才发展蓄势赋能。